2月24日，濟南市人民政府辦公廳印發(fā)《濟南市城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動實施方案的通知》。今后四年，全市城鄉(xiāng)公益性崗位創(chuàng)設(shè)不低于8.37萬個：鄉(xiāng)村公益性崗位創(chuàng)設(shè)不低于6.3萬個，城鎮(zhèn)公益性崗位創(chuàng)設(shè)不低于2.07萬個。時間上，2022年安排城鄉(xiāng)公益性崗位2.79萬個，2023年安排2.79萬個，2024年、2025年分別安排1.395萬個。

城鄉(xiāng)公益性崗位的安置重點是就業(yè)困難群體，其中，鄉(xiāng)村公益性崗位主要安置脫貧享受政策人口、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員(45-65周歲)等群體，城鎮(zhèn)公益性崗位主要安置城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡)等群體。

總體上將城鄉(xiāng)公益性崗位設(shè)置為公共管理類、公共服務(wù)類、社會事業(yè)類、設(shè)施維護類、社會治理類等崗位。各區(qū)縣可根據(jù)實際需求統(tǒng)籌本轄區(qū)的崗位開發(fā)類型，綜合設(shè)崗或單獨設(shè)崗。

城鄉(xiāng)公益性崗位統(tǒng)一實行政府補貼，不低于當?shù)匦r最低工資標準或月最低工資標準，由區(qū)縣依據(jù)崗位類型、勞動時間、勞動強度等因素確定。同一人員的崗位補貼期限一般不超過3年，鄉(xiāng)村公益性崗位到期后可視情適當延長，城鎮(zhèn)公益性崗位距法定退休年齡不足5年的，可延長至法定退休年齡。鄉(xiāng)村公益性崗位應(yīng)為在崗人員購買意外傷害商業(yè)保險，由區(qū)縣統(tǒng)一為在崗人員購買每年不超過60元的意外傷害商業(yè)保險，已購買的不再重復(fù)購買。城鎮(zhèn)公益性崗位按規(guī)定給予社會保險補貼。(段婷婷)

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